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ENTREPRISES ADHÉRENTES
Une équipe permanente à votre écoute
Le GETH, c’est une équipe pluridisciplinaire composée de chargées de missions, spécialistes des ressources humaines. Passionnées par notre métier, nous sommes résolument engagées pour l’inclusion en entreprise des personnes en situation de handicap. Nous avons pour principale mission de créer les conditions de relations fructueuses et durables entre candidats et employeurs. C’est pourquoi nous restons en permanence à l’écoute des uns et des autres, pour apporter des solutions adaptées aux besoins de chacun.
Aude Kaufmann
Directrice
J’ai rejoint l’équipe du GETH à la rentrée 2019, pour poursuivre mon engagement en faveur de l’emploi des personnes en situation de handicap.
Spécialisée dans les ressources humaines, la gestion et le management des organisations à taille humaine, j’ai œuvré plus de 10 ans en milieu protégé et adapté. Evoluant dans le secteur de l’ESS, je connais les problématiques et dispositifs en lien avec le handicap.
J’ai été séduite par le projet innovant du GETH. Il constitue une passerelle solide vers l’emploi pérenne, trait d’union entre insertion et inclusion. Ravie de mettre mes compétences au service du groupement et des entreprises adhérentes, je participe activement au développement et à la pérennisation de l’emploi des personnes en situation de handicap.
Régine Delphin
Consultante RH, chargée de développement commercial
Je suis en charge du développement commercial de la structure en Isère ainsi que du recrutement et du suivi des salariés dans nos entreprises adhérentes.
Mon action d’aujourd’hui s’appuie sur un double cursus scolaire : un parcours philosophique et une formation à l’ENACTT (Ecole nationale des cadres du travail temporaire).
Intégrer le GETH m’offre l’occasion et le plaisir d’exercer mes compétences acquises dans le travail temporaire tout en défendant activement les valeurs philosophiques qui me sont chères, dont fait partie le respect des différences.
Aïda Sané-Machon
Chargée de développement et des partenariats – Territoire du Rhône
Après plusieurs années d’expérience dans l’ingénierie commerciale et le recrutement, notamment au sein de sociétés de services informatiques à Paris et à Lyon, j’ai souhaité réorienter mon parcours professionnel vers un projet davantage en phase avec mes valeurs.
J’ai ainsi exercé au sein du Dispositif Emploi Accompagné de LADAPT Rhône – Métropole de Lyon, dans le cadre de missions d’accompagnement vers l’emploi de personnes en situation de handicap.
Rejoindre le GETH représente pour moi l’opportunité de mettre mes compétences au service d’un projet engagé, favorisant l’inclusion, l’accompagnement et l’emploi durable des personnes en situation de handicap.
Alexandra Thibaud
Assistante RH et communication
Après 18 ans dans le secteur du tourisme dont 14 ans responsable d’une agence de voyages, j’ai rejoint le GETH en décembre 2019.
J’ai souhaité cette reconversion professionnelle et suis ravie de participer à l’action du GETH qui rend possible l’intégration professionnelle durable des personnes en situation de handicap.
Je m’occupe de la gestion administrative et RH ainsi que de la Communication. Ainsi, je suis l’interlocutrice privilégiée des salariés pour toutes les questions relatives à leurs contrats de travail et bulletins de paie.
Céline Randy
Chargée de mission RH
Après 16 ans d’expériences professionnelles en ressources humaines, j’ai souhaité rejoindre une organisation en adéquation avec mes aspirations et ainsi redonner du sens à ma carrière professionnelle.
J’ai rejoint l’équipe du GETH en septembre 2020 en tant que chargée de mission RH. C’est avec plaisir que je participe à l’action du GETH : permettre l’intégration durable des personnes en situation de handicap sur le marché du travail et accompagner les entreprises adhérentes dans leurs démarches d’inclusion.
Au travers de mes missions actuelles au GETH et plus globalement de mon parcours professionnel, je souhaite travailler avec les entreprises afin de permettre à chacun de développer son potentiel et ainsi mettre l’Humain au cœur des organisations.
Yann Jeandroz
Chargé de développement inclusif
Depuis mon entrée dans le monde du travail et durant ces 10 dernières années, mon moteur a toujours été le même : avoir de l’impact territorial et social. J’ai acquis une expertise approfondie dans le développement commercial, basée sur les besoins et enjeux des clients que j’ai accompagnés, applicable aux divers marchés au sein desquels j’ai évolué.
C’est donc dans cette perspective de contribuer à un projet engagé et inclusif, favorisant l’accès à un emploi durable pour les personnes en situation de handicap, que j’ai rejoint le GETH.
J’ai à cœur d’aider les entreprises à structurer leurs politiques handicap tout en contribuant à la sécurisation des parcours des candidats, afin de permettre une mise en relation pérenne, sécurisée et sereine.
Téléchargez le manifeste du GETH
Véritable feuille de route, notre manifeste est partagé et validé par l’ensemble des administrateurs, des membres de l’équipe permanente et des entreprises adhérentes de notre groupement d’employeurs.
Il guide notre action et notre fonctionnement au quotidien.
Chiffres clés actualisés
Entreprises adhérentes
Salariés en poste
Candidats disponibles
Un conseil d’administration impliqué
Céline Teppoz
Présidente
Carole Michalland
Vice-présidente
Stéphane Vassard
Trésorier
Lionel Savoye
Secrétaire
Miguel Fernandez
Membre actif | Président fondateur
Actualités | En pratique
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